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Consultez nos sessions de formation jusqu'à fin Juin

Nos agences sont à nouveau ouvertes depuis le 18 Mai. Suivez votre formation en présentiel chez nous, ou en téléprésentiel depuis chez vous ou votre entreprise.

FNE-Formation [Covid-19] – Formations financées à 100% pour les salariés en activité partielle

Dans le cadre de la crise Covid-19, le Ministère du Travail met en place une mesure exceptionnelle, en adaptant de manière temporaire* le FNE-Formation pour encourager et accompagner les démarches en faveur du développement des compétences des salariés qui seront au cœur de la relance d’activité de l’après crise.

* Le dispositif FNE-Formation renforcé se poursuivra jusqu’au 31/05/2020 pour les entreprises qui auront repris leur activité à temps plein et jusqu’à fin 2020 pour les entreprises qui prolongeront leur activité partielle.

 

Cette mesure exceptionnelle se caractérise par :

 

  • Un élargissement à toutes les entreprises et associations concernées par les conséquences de la crise, qui ont eu l’accord de la Direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi (DIRECCTE) pour recourir à l’activité partielle, quel que soit leur nombre de salariés ou leur domaine d’activité.
  • Une prise en charge à 100% des coûts pédagogiques (sans plafond horaire) des actions de formation mises en œuvre pour les salariés placés en activité partielle (à l’exception des salariés en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation).
  • À titre exceptionnel, la DIRECCTE est autorisée à conventionner avec des entreprises hors activité partielle pour toute demande intervenant avant le 31/05/2020 et selon les mêmes conditions d’intervention que le nouveau dispositif, c’est-à-dire à hauteur de 100% des coûts pédagogiques. Dans ce cas, la rémunération du salarié est à la charge de l’employeur, selon le droit commun (100% de la rémunération nette).
  • Une procédure simplifiée de la demande de subvention et de contractualisation.
  • Un maintien de la rémunération du salarié selon les règles de l’activité partielle. L’employeur n’a plus l’obligation de majorer l’indemnité due au salarié en période de formation au-delà de 70% de sa rémunération antérieure brute. 

 

 

Quelles sont les formations et les modalités pédagogiques éligibles ?

 

  • Toutes les formations relevant du plan de développement des compétences sont éligibles au FNE-Formation.
  • Seuls les organismes de formation référencés Datadock ou certifiés Qualiopi peuvent être sollicités. 
  • Conformément aux mesures de confinement en vigueur, les formations doivent se réaliser à distance depuis le domicile du salarié et pendant les heures chômées.
  • Les formations à la sécurité relevant de l’obligation de l’employeur sont exclues du dispositif.

 

 

Quelles sont les modalités de mise en œuvre ?

 

  • Le contrat de travail étant suspendu pendant la période d’activité partielle, l’employeur doit recueillir l’accord écrit du salarié pour le suivi de la formation, mais il n’est pas nécessaire de joindre celui-ci à la demande. La formation doit se réaliser obligatoirement pendant les périodes chômées des salariés placés en activité partielle et la durée de la formation ne pourra pas excéder la période d’activité partielle.
  • Pour les demandes de subvention allant jusqu’à 1500 € TTC (1250 € HT) par salarié, la procédure d’instruction est assouplie et l’accord de la DIRECCTE ou de l’OPCO sera automatique. Au-delà de ce montant, la demande sera étudiée pour justifier notamment du niveau du coût horaire de la formation, avec un engagement de réponse sous 72 heures.
  • La convention FNE-Formation doit en principe être signée avant le début des actions de formation. Au regard du contexte exceptionnel lié à la crise sanitaire du Covid-19, l’Etat a décidé d’assouplir ce principe en considérant que les actions mises en place à compter du 01/03/2020 pourront être prises en charge de manière rétroactive, à condition d’être intervenues pendant le placement en activité partielle des salariés concernés.

 

 

Quel est le mode de financement ?

 

  • Si l’entreprise a effectué sa demande auprès de la DIRECCTE : Au démarrage de l’action de formation, l’entreprise percevra 50% du montant du projet de formation. Le solde sera versé à la fin du projet sur la base du contrôle du service réalisé et au regard des engagements pris par l’entreprise, notamment en termes de maintien dans l’emploi des salariés concernés par les actions de formation.
  • Si l’entreprise a effectué sa demande auprès de son OPCO : Le financement sera exclusivement en subrogation de paiement et l’organisme de formation facturera directement l’OPCO à l’issue de la formation.

 

 

Que se passe-t-il en cas de reprise d’activité du salarié ?

 

En cas de reprise de l’activité du salarié, la formation reste prise en charge par le FNE-Formation. Elle peut être suivie sur le temps de travail (le salarié est alors payé à 100% par l’employeur, étant en temps de travail effectif) ou hors temps de travail si le contexte de l’entreprise l’impose (l’accord du salarié est alors indispensable).

 

 

Comment ENI Service peut vous accompagner ?

 

TOUTES nos formations sont éligibles au dispositif FNE-Formation.

Pour faire face à la situation inédite de confinement que nous vivons actuellement, toutes nos formations présentielles sont disponibles à distance en téléprésentiel en inter-entreprises et intra-entreprise.

Découvrez sans plus attendre la liste des sessions de formation inter-entreprises ouvertes sur les prochaines semaines.

Vous souhaitez organiser une action de formation en intra pour plusieurs de vos salariés ? Contactez-nous et un conseiller traitera votre demande.

 

Le téléprésentiel, qu’est-ce que c’est ?

 

ENI Service a mis au point et utilise depuis 10 ans une solution technique et pédagogique qui permet à vos salariés de rejoindre un environnement de formation en ligne tout en étant éloignés physiquement du formateur et des autres participants. Ils sont en totale immersion avec le groupe et participent à la formation dans les mêmes conditions que le présentiel : cours théorique, travaux pratiques, échanges avec le formateur et les autres stagiaires… Ils voient les autres stagiaires, ils voient le formateur, ce qu’il saisit, ce qu’il écrit, ce qu’il diffuse depuis son ordinateur…

Depuis son domicile, chaque stagiaire rejoint la formation avec son propre PC équipé d’une webcam, d’un micro et de haut-parleurs (ou d’un micro-casque) et d’une ligne Internet ADSL haut débit. Un deuxième écran ou une tablette est recommandé pour plus de confort.

Pour assurer un démarrage dans les meilleures conditions au premier jour de la formation, notre service logistique se met systématiquement en relation, en amont, avec votre salarié afin de réaliser un test de validation technique et de présenter l’environnement de formation.

 

Nos autres modalités de formation à distance

 

Découvrez également nos autres modalités de formation bureautiques et techniques à distance tutorées, qui permettent à chacun, en situation de confinement, de se former à son rythme en fonction de ses contraintes d’organisation personnelles (garde d’enfant et soutien scolaire) ou professionnelles (télétravail et activité partielle à mi-temps).

 

Quels que soient votre contexte, vos enjeux, vos contraintes… notre ingénierie pédagogique et nos moyens techniques s’adaptent et répondent à tous vos projets de formation. Alors n’hésitez pas à nous solliciter !

 

ENI Service

Consultez nos sessions de formation jusqu'à fin Juin

Nos agences sont à nouveau ouvertes depuis le 18 Mai (consultez notre protocole sanitaire).
Vous pouvez suivre votre formation en présentiel chez nous, ou en téléprésentiel depuis chez vous ou votre entreprise.

 

Toutes nos formations sont éligibles au dispositif FNE-Formation qui permet de financer à 100% les formations des salariés placés en activité partielle.

 

Le téléprésentiel, qu’est-ce que c’est ?

ENI Service a mis au point et utilise depuis 10 ans (plus de 7600 participants) une solution technique et pédagogique qui vous perme de rejoindre un environnement de formation en ligne tout en étant éloignés physiquement du formateur et des autres participants. Vous êtes en totale immersion avec le groupe et participez à la formation dans les mêmes conditions que le présentiel : cours théorique, travaux pratiques, échanges avec le formateur et les autres stagiaires… Vous voyez les autres stagiaires, le formateur, ce qu’il saisit, ce qu’il écrit, ce qu’il diffuse depuis son ordinateur…

Depuis votre domicile ou votre entreprise, vous rejoignez la formation avec votre propre PC équipé d’une webcam, d’un micro et de haut-parleurs (ou d’un micro-casque) et d’une ligne Internet ADSL haut débit. Un deuxième écran ou une tablette est recommandé pour plus de confort.

Pour assurer un démarrage dans les meilleures conditions au premier jour de la formation, notre service logistique se met systématiquement en relation, en amont, avec vous afin de réaliser un test de validation technique et de vous présenter l’environnement de formation.

 

N’hésitez pas à consulter régulièrement ci-dessous la liste de nos formations confirmées pour les semaines à venir :

Découvrez également nos autres modalités de formations à distance
Quels que soient votre contexte, vos enjeux, vos contraintes…
notre ingénierie pédagogique et nos moyens techniques s’adaptent et répondent à votre projet de formation !

Dans tous les cas, n’hésitez pas à nous parler de votre projet et de vos contraintes, en nous contactant directement

inter@eni.fr

Formations Techniques : 02 40 92 45 62

Formations Bureautique et PAO : 02 40 92 45 64